Las presentaciones del concurso deberán enfocarse en lo que ha funcionado y en las lecciones aprendidas fruto de los esfuerzos realizados para superar estos desafíos en igualdad de género. Las iniciativas son aquellas que incluyen, pero no se limitan a:

• Promoción del cambio de las normas y prácticas sociales que perpetúan las desigualdades de género.
• Participación de los hombres y niños para proporcionar soluciones a largo plazo.
• El uso de Internet y las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC).
• Campañas de concienciación pública y / o la producción de nuevos datos.
• Promoción de las políticas nacionales y de la legislación para abordar las igualdades de género en las áreas seleccionadas.

Los ganadores de este concurso serán seleccionados por un comité multisectorial de expertos del Banco Mundial, según la aplicación de los siguientes criterios:

Impacto: Las propuestas deberán proporcionar evidencia de progreso o cambio en la población beneficiaria – ya sean mujeres, hombres o niños. Algunas iniciativas podrán demostrar su éxito a pequeña escala (a nivel local), mientras que otros lo harán a una escala mayor (a nivel nacional).

Innovación: Las propuestas deberán presentar un enfoque sistemático e innovador para abordar una de las áreas seleccionadas en el concurso. Los participantes deberán describir cómo y por qué la estrategia así como las actividades de la iniciativa alivian o resuelven el problema identificado. Las solicitudes deberán presentar un modelo de cambio único, apartado de otras iniciativas existentes.

Asociaciones: Las propuestas deben demostrar cómo se han construido asociaciones y redes de apoyo para hacer frente a las necesidades actuales y, potencialmente, al ampliar los programas. Se prestará una atención especial a aquellos que tengan un enfoque multisectorial.

Replicabilidad: Las propuestas deberán articular las lecciones positivas y negativas aprendidas en el diseño y en la implementación de la iniciativa. Asimismo, deberán identificar los factores clave que produjeron los resultados deseados en el área seleccionada y que permitieron a la iniciativa superar los desafíos. Se prestará una atención especial a aquellas que tengan potencial para ser escalable y / o replicable en otros contextos de América Latina o del Caribe.

El concurso está abierto a cualquier interesado local, nacional o regional de un país miembro del Banco Mundial de la región de América Latina y el Caribe. Los interesados ​​pueden presentar la solicitud(es) para una o más iniciativas que se encuentran actualmente en curso o que hayan finalizado después del 31 de diciembre de 2012. Las entidades públicas, organizaciones no gubernamentales, organizaciones de investigación, empresas privadas, organizaciones de la sociedad civil y organizaciones comunitarias pueden participar.  Iniciativas fundadas por el Banco Mundial no son elegibles para participar. Las propuestas consideradas para el premio tienen que:

• Reflejar el tema del concurso "Iniciativas para promover la igualdad de género". 
• Abordar una de las siguientes áreas temáticas: 1) El embarazo adolescente, 2) la violencia sexual o de género, o 3) la participación activa de las mujeres en la toma de decisiones.
• Presentar un formulario de solicitud completa antes de la fecha límite del concurso.
• Presentar una solicitud en inglés, español, portugués o francés.

Todos los campos necesarios en el formulario de solicitud deberán ser completados. El número máximo de caracteres permitido se indica en diversos campos dentro del modelo de solicitud. Los evaluadores no leerán ni considerarán cualquier información que sobrepase el límite de caracteres permitido. 

Los participantes deberán enviar su solicitud completa por correo electrónico a la siguiente dirección: LACgendercontest@worldbank.org. Las solicitudes deben presentarse antes de las 11:59 pm, Hora Estándar Este (EST) el 01 de septiembre 2014.

Un comité de selección revisará todas las solicitudes completas y elegirá las iniciativas que demuestren un alto nivel de 1) impacto, 2) innovación, 3) asociaciones, y 4) replicabilidad. Los solicitantes pueden ser contactados para obtener información adicional y / o referencias.  Aquellas preguntas relacionadas con la solicitud o el proceso de evaluación se podrán remitir a la siguiente dirección: LACgendercontest@worldbank.org.

Cronología 
Lanzamiento del Concurso: 01 de julio 2014
Solicitudes aceptadas hasta el día: 01 de septiembre 2014
Anuncio de ganadores: 01 de octubre 2014
Conferencia del Banco Mundial: a principios de noviembre 2014

Al menos una de las iniciativas de cada área temática será seleccionada como ganadora. Un representante de cada uno de los proyectos ganadores será reconocido en una ceremonia de premios que tendrá lugar en la sede del Banco Mundial en Washington, DC, propuesta para ser celebrada en noviembre de 2014. Durante su estancia en Washington DC, los ganadores tendrán la oportunidad de llevar a cabo un intercambio de colaboración con equipos de investigación y aplicación de proyectos dentro de las áreas temáticas.  Además, las organizaciones ganadoras recibirán apoyo técnico para crear material de promoción para sus iniciativas.

Todas las propuestas que cumplan con los criterios básicos serán incluidas en un inventario de mejores prácticas regionales. Algunas podrán ser destacadas en materiales impresos, y en Internet, como parte de la participación del Banco Mundial en las redes sociales. La participación en el concurso ofrece no sólo el intercambio de conocimientos y el aprendizaje Sur-Sur, sino también la oportunidad de dar una mayor visibilidad a las instituciones y  a sus actividades.

¿Por qué un Premio de Iniciativas de Promoción de la Igualdad de Género?

La igualdad de género es importante como derecho humano básico, y también es fundamental para el desarrollo humano. La igualdad de género es "economía inteligente", y puede contribuir a los objetivos de desarrollo clave, tales como la reducción de la extrema pobreza y la desigualdad. La igualdad de género garantiza la igualdad de acceso a bienes, servicios y recursos, tanto para hombres y mujeres; y el disfrute equitativo de las oportunidades y recompensas.

El Informe Mundial de Desarrollo de Género y Desarrollo (2012) describe los tres principales pilares de la igualdad de género - oportunidades económicas, dotaciones y  la agencia. Estos tres componentes, al activarse juntos, mejoran los resultados en la igualdad de género. La agencia, entendida como la capacidad del individuo para tomar decisiones eficaces y transformar esas decisiones en los resultados deseados, desempeña un papel catalizador en los otros pilares de la igualdad de género.

Sin este componente, las personas no son capaces de aprovechar al máximo las oportunidades económicas o las dotaciones para hacer realidad sus proyectos de vida (WDR 2012). En América Latina, los avances más significativos se han dado en el área de las dotaciones (acceso a la salud y a la educación) y las oportunidades económicas, pero los retos persistentes permanecen en el terreno de la agencia. Las manifestaciones de la falta de la agencia en América Latina y el Caribe de las mujeres incluyen: tasas persistentes de embarazos adolescentes, altos niveles de violencia sexual y de género y barreras a la participación activa de las mujeres en la toma de decisiones.

El Fondo Paraguas por la Igualdad de Género (UFGE) es un fondo fiduciario del Banco Mundial que tiene como objetivo fortalecer la conciencia, el conocimiento y la capacidad para adoptar políticas de género de manera informada. El Fondo logra este objetivo mediante el apoyo a iniciativas del Banco Mundial que llenan los vacíos de conocimientos fundamentales relacionados la igualdad de género y son catalizadores de innovación e inversión para hacer frente a las persistentes brechas en la igualdad de género.

En la región de ALC, UFGE pretende avanzar en el conocimiento y la evidencia sobre la agencia. De manera específica, UFGE pretende analizar cómo las intervenciones en la mejora de la agencia pueden producir resultados positivos de desarrollo, con el fin de proporcionar a los responsables políticos y a los profesionales del desarrollo recomendaciones concretas en este campo. UFGE LAC se centra en la operacionalización de la agencia: salvar la brecha entre la labor analítica y el trabajo en operaciones para asegurar que el conocimiento ampliado sobre la agencia se utiliza en la mejora del diseño de políticas y operaciones.

Con el fin de contribuir a los objetivos de UFGE, identificar, fortalecer y ampliar las acciones clave de género que mejoren la igualdad de género en América Latina, el Banco Mundial pondrá en marcha un concurso regional INICIATIVAS PARA PROMOVER LA IGUALDAD DE GÉNERO. El concurso tendrá por objeto identificar y mostrar las intervenciones que han utilizado acciones de género claves para mejorar los resultados en las áreas del embarazo adolescente, la violencia de género y la participación femenina en la toma de decisiones.